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电子科技大学中山学院

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电子科技大学中山学院

电子科技大学中山学院式由中山市人民政府和电子科技大学合作共建的独立学院，是一所自收自支的事业单位，位于伟人故里—中山市，坐落于环境优美的中山市区莲峰山麓，是中山市“园林式单位”，被誉为“城市中央的花园大学”。

学校本科专业39个，在校全日制本科生有多人。设有电子信息学院、机电工程学院、计算机学院、材料与食品学院、人文社会科学学院、管理学院、经贸学院、外国语学院、艺术设计学院9个二级学院，初步形成了以电子类专业为核心，工、管为主干，工、管、经、理、文、法、艺协调发展的学科专业布局。

经过30多年办学积淀，学校拥有一支专业的具有高职称、高学历的自有教师队伍。现有教职工近千人，硕士研究生导师49人，专任教师中具有副高以上职称的占教师总数的40％，涌现出一批南粤优秀教师、十佳感动中山人民教师、中山市优秀拔尖人才。同时聘请了余名国内外知名学者担任客座教授、兼职教授在学院授课或讲学。年，学校获得副教授评审权。

学校先后建成1个国家重点实验室分室，2个省级研究基地，1个市级公共实验室，17个研究院所以及一批校企合作平台。五年来，承担各类科研项目余项，其中国家级自然科学基金9项、省级自然科学基金项目21项，年科研到帐总经费逾千万。

1、具体岗位招聘要求见年招聘计划，应聘人员具有博士研究生学历学位者应在35周岁以下；副高职称者应在40周岁以下；具有正高职称者应在45周岁以下。

2、欢迎高水平学科带头人和具有丰富专业技术工作经验的人员前来应聘。对于高水平学术带头人、学院急需紧缺的特殊专业人才、特别优秀的专业技术人才，年龄要求可适当放宽。3、学校所有岗位均欢迎退休高级职称人员应聘，退休人员应具备适应岗位要求的身体条件，返聘教师年龄原则上不超过65周岁。

（一）正式引进教师1、工作福利待遇（含五险一金,税前）：博士研究生约20万/年；副高约25万/年；正高约30万/年。2、科研启动费：学校为引进的高层次人才提供科研启动金，具体如下：文科博士和副高最高资助8万元；正高最高资助12万；理科博士副高最高资助10万元科研启动费、正高最高资助20万元。3、购房补贴和特殊津贴（中山市政府提供）：按照中山市高层次人才引进政策，我校事业编制引进的博士和正高职称人员，经申请和审批，由市政府分年给予正高级职称购房补贴20万元，特殊津贴5.4万元；博士研究生购房补贴10万元，特殊津贴3.6万元。4、购房补贴（学院提供）：引进的45岁以下的教授，学校在中山市购房补贴的基础上，一次性提供10万元购房补贴（税后）并在科研和办公条件、团队建设、研究生招生、周转住房、配偶应聘校内岗位等方面给予相应倾斜。具有省级以上荣誉称号的教授，学校可根据情况再给予安家补贴。

5、编制：符合我校人才引进条件的高层次人才可录用为学院正式编制教师，享有中山市事业编制；

6、住房安排：根据学校周转房源，予以安排住房或提供住房补贴。（二）返聘教师1、课酬：正高级职称教师课堂教学元/课时，副高级职称教师课堂教学元/课时。2、学校为返聘教师提供伙食补贴和周转房，每年报销一次往返路费。

1、符合正式引进条件的应聘人员请填写《电子科技大学中山学院人才信息登记表》(电子科技大学中山学院网站-人才招聘-师资队伍建设-表格下载栏目下载)，应聘外返聘教师人员请填写《电子科技大学中山学院外返聘教师应聘登记表》(电子科技大学中山学院网站-人才招聘-师资队伍建设-表格下载栏目下载)，发送到zscrsc