同济咨询巴彦淖尔分公司招聘简章

一、公司简介：

上海同济工程咨询有限公司（以下简称"同济咨询"）起源于历史悠久的百年学府——同济大学，是全国最早开展工程项目管理和工程咨询服务的试点单位之一。

公司成立二十多年来，依托同济大学在工程管理、规划、建筑、土木、环境、交通、机械、海洋等多学科的专业、技术和人才优势，已具备了国家发改委、住建部、财政部、质量监督局等多部委、多行业在工程咨询、工程项目管理、工程造价咨询、招投标代理、政府采购代理、工程监理、节能评估、污染场地评估等领域的十余项甲级资质或资格，服务周期涵盖了工程项目从投资意向、立项、建设至运营的各个环节，服务内容共涉及决策、管理、技术、政策、信息等五大板块，整体实力处于行业领先。

同济咨询始终坚持提供专业化、个性化、系统化的工程咨询服务，致力于打造卓越的同济咨询服务品牌，累计承接的各类工程管理及咨询项目已达万余项，其中包括上海迪士尼度假区项目、年上海世博会展馆项目、中国商用飞机（C）能力建设项目、天津于家堡金融区项目、长沙磁浮工程项目、一汽-大众整车制造厂建设项目等国家级或省级重大项目。

二、招聘岗位：

造价工程师（水利/林草专业）

工作职责：

1、精通本专业理论知识和水利/林草工程相关法律法规；

2、熟悉施工图纸，掌握各专业定额及清单的工程量计算规则；

3、根据定额、价目表、清单规范、取费程序，能熟练编制、套用及换算，能运用计价软件进行计价；

4、掌握各专业项目施工工艺及工序，了解各种材料规格及应用、各类施工机械及用途；

5、负责工程进度款计量支付审核及工程竣工结算审核；

6、负责其他与本项目管理有关的造价和合同管理工作；

7、具有相关水利/林草工程方面造价项目工作经验。

任职资格：

1、工程造价或工程类相关专业，本科以上学历，有造价工程师资格证书者优先；

2、熟练掌握水利/林草工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策，从事过水利/林草工程方向的造价工作者优先；

3、熟练操作广联达、智多星、纵横、AutCAD等相关办公软件；

4、工作责任心强，细心严谨，能够按时保质完成领导交代的各项任务。

报批报建专员

工作职责:

1、协助部门主管根据项目报建报批计划，向国土局、规划局、住建、环保等相关政府部门申报从征地手续到施工许可直至竣工验收；

2、收集项目相关资料，整理归档各类文件；

3、负责部门召开会议的通知、记录，并整理会议纪要；

4、完成上级领导交办的其它工作。

任职资格:

1、1年以上相关工作经验；

2、熟练操作电脑,建筑类相关专业优先考虑。

招聘待遇：薪资高于同行业，五险一金、餐补、公司食堂、节假日福利...

三、联系方式

联系人：魏女士

联系

联系邮箱：weist

4、入库端卫生、现场，处理

任职资格：

1、中专及以上

2、食品、物流、采购供应、管理类、财务类专业优先

九、仓储保管员（1名--工资标准-元）：

职位描述：

1、原辅料库房所有原辅料标准化执行的落地工作；

2、做好物料的仓储、综治、消防、安全生产工作的落实与执行；

3、所有原辅料的出入库及报检工作

4、所有原辅料的付料及付料后的核对工作

5、所有原辅料的帐务卡一致工作

6、库房所有记录的填写及归档工作；

7、库房原辅料的完好性及存储合理

8、集中物料质量问题与总部的对接及追踪

9、所有物料库存不足向集中供应员及工厂供应员的预警工作

10、改换版期间配合物料分区存放及打料预警

11、所有原辅料的临期预警及追踪

任职资格：

1、大专及以上；

2、食品、物流管理、采供专业、经济管理专业、工商管理等相关

十、设备运行技师（19名--工资标准-元）：

职位描述：

1、设备运行：负责车间包装设备故障排除、效率提升及费用管控工作；

2、维保大修：负责车间包装设备设备的日常保养及大修执行工作；

3、备件管理：负责车间包装设备设备备件质量反馈、申购需求及库存设置工作；

4、报表管理：负责车间包装设备设备的保养、大修报表的记录工作；

5、培训管理：负责车间包装设备员工的技能培训工作（本岗整体负责人）；

6、项目实施：负责车间包装设备项目提出、方案设计、进度追踪及验收工作（本岗整体负责人）；

7、计量管理：负责车间包装计量仪器、仪表运维等管理工作

任职资格：

1、大专及以上

2、机电、机械、自动化、智能制造等相关专业

十一、配电技师（6名--工资标准-元）：

职位描述：

1、设备运行：负责配电设备及日常用电设施故障排除、效率提升及费用管控工作；

2、维保大修：负责配电设备设备的日常保养及大修执行工作；

3、备件管理：负责配电设备设备备件质量反馈、申购需求及库存设置工作；

4、报表管理：负责配电设备设备的保养、大修报表的记录工作；

5、设备安全：负责本岗位所要求的安全管理工作；

6、计量管理：负责配电区域计量仪器、仪表运维等管理工作。

任职资格：

1、大专及以上

2、能源动力、机电类、智能制造类等相关专业，持特种作业证

3、1年以上配电设备运行操作、维保工作经验

福利待遇

薪资待遇：

标准工资+绩效激励+评优激励+福利激励+年终奖；

上班方式：

三班两倒（上12h休24h），每月根据生产任务安排2-3个班轮休；

福利待遇：

1、缴纳7险1金：养老+医疗+工伤+生育+失业+员工子女商业险+员工意外险+公积金（入职满1年后缴纳公积金）；

2、餐补12元/人；

3、生日贺金元+60元生日奶卡；

4、防暑降温福利60元/年；

5、节假日福利（中秋、春节、六一、三八妇女节、尔代节）

6、带薪年休假、探亲假等

7、宿舍(宿舍：4人/间，独立卫生洗浴，免费WiFi，宿舍维修费80元/月)

联系方式

联系人：齐星迪

联系

联系　男女不限，要求：年龄28-45岁长期工，月休四天，有经验者优先。联系电话　

2、前旗诚庆批发部诚聘，终端访货人员2名，28/40成家女性。薪资:底薪+提成+养老补贴+月休4天+带薪年假

3、招聘五原、中旗配车访货业务各1名，要求：家住中旗五原优先，会开4.2厢式车，沟通能力强，吃苦耐劳，待遇基础工资+提成+奖金+月休4天+代薪年假+养老补助+专车访货。有做过快销品的优先　　

4、杭后招终端访货人员、送货司机各1名，要求：28/45岁长期工　薪资:底薪+提成+养老补贴+月休4天+带薪年假　

5、销售主管：2名，男女不限，大专以上学历，管理能力强，能带领团队，有快消品销售经验，一经录用，工资-元上不封顶。联系　　

内蒙古畅源农业发展有限公司招聘信息

招聘：

乡镇农服加盟商、业务负责人

工作职责：

1、深入了解乡镇农村产业情况，按制定服务内容落实；

2、驻镇开展工作，与农村对接开展相关线上线下服务内容；

3、熟悉农业领域、从事相关农业服务类经营管理经验或市场销售经营、了解电商运营、有良好的语言表达能力、讲解逻辑性强、熟悉本项目后能表述准确，目的明确，重点突出；

4、富有较强亲和力，激励他人能力，吃苦耐劳，返乡创业、乡镇工作居住者优先。

项目培训讲解专员

要求：

1、善于沟通、有